傅志明，山东工商学院公共管理学院院长、教授，省重点学科——企业管理学科学术骨干，中国人力资源管理教学与实践研究会副会长，中国人力资源开发研究会理事，《中国人力资源开发》杂志特约撰稿人，烟台市社会保障监督委员会委员。长期从事人力资源管理、劳动与社会保障和高等教育的研究，主持人力资源管理专业省级教学改革试点。傅志明教授是公共管理学院人力资源管理、劳动与社会保障及行政管理专业的主要创立者，人力资源管理专业省级教学改革试点项目负责人。针对人力资源管理专业课程设置“技术分化路线”的弊端和封闭式教学模式存在的问题，他提出了“理念整合”的课程设置路线和建立开放式专业教学模式的教学改革思路，并按照这一思路对人力资源管理专业课程体系、教学内容何教学模式进行了全面改革，形成独具特色的专业教学模式。2004年7月受命组建山东工商学院公共管理学院。
傅志明教授长期从事人力资源管理、劳动与社会保障和高校人才培养模式的研究，在《中国工业经济》、《经济学家》、《当代经济科学》、《中国劳动》、《中国人力资源开发》等杂志上发表学术论文30多篇，出版专著《职工养老负担预测的理论与方法》、《企业人力资源管理系统再造》，编写《劳动经济学》、《社会保障概论》、《劳动关系学——理论.规范.调整》、《商务谈判》，主持及参与了多项省部级课题，横向及其他课题20多项，曾获得煤炭工业部科技进步三等奖1项，山东省优秀教学成果三等奖1项，安徽省科技成果一等奖1项，烟台市优秀社科成果三等奖2项等多项成果。